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工藝工程師

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大專|1-3年|江西-吉安市

7-10k

社保

2026-04-17更新

職位描述

職位:工藝工程師

招聘類型:全職招聘 招聘人數(shù):2 職稱要求:無 證書要求:無

職位描述

1、參與國家、上級和公司安全生產(chǎn)相關技術法規(guī)、標準和行業(yè)規(guī)范的實施; 2、協(xié)助技術部經(jīng)理組織制定產(chǎn)品工藝規(guī)程、崗位操作方法、安全技術規(guī)程、新產(chǎn)品試生產(chǎn)計劃等相關規(guī)章制度,經(jīng)批準后實施,并定期組織修訂基礎; 3、負責參與產(chǎn)品工藝研發(fā)和工藝優(yōu)化小試計劃的制定和實施; 4、協(xié)助部門經(jīng)理完成車間及部門工藝變更要素、工藝危害分析要素、工藝技術要素的日常工作開發(fā)與審核; 5、參與解決生產(chǎn)經(jīng)營中的技術問題,根據(jù)實際情況安排技術人員完成小試驗證和研究; 6、監(jiān)督檢查車間工藝檢查、工藝總結、培訓考核、操作記錄填寫和現(xiàn)場技能考核; 7、負責編制高新技術產(chǎn)品的技術總結,項目申請過程中技術文件的編修; 8、配合系統(tǒng)推進工作,按照管理職責和管理程序要求推進系統(tǒng)管理工作; 9、負責技術人員的培訓; 10、參與編制技術部周工作、月工作、年度工作總結與計劃、應急演練計劃、網(wǎng)絡安全例會等; 11、協(xié)助部門經(jīng)理安排小試,指導實驗開展,定期檢查實驗進度,審核總結報告; 12、負責技術文件的下發(fā); 13、參加部門、車間的各種專項檢查; 14、做好干部、骨干、操作人員對過程管理制度和操作規(guī)程的培訓,負責員工入職培訓和考核。 15、對部門運行情況進行日常檢查,對異常過程及時組織分析,制定消除措施。 16、協(xié)助經(jīng)理進行二級標準體系的推廣、培訓和推廣工作。對工藝規(guī)程和操作規(guī)程的執(zhí)行情況進行日常檢查和定期檢查,提出處理違紀問題的建議,報批后進行評估。做好工藝安全檢查工作,對發(fā)現(xiàn)的工藝安全隱患及時提出整改方案,組織整改。 17、組織對現(xiàn)有工藝操作、環(huán)保操作、工藝安全、質量控制隱患或缺陷進行研究。 18、負責工藝操作和技術變更的管理,按規(guī)定辦理工藝操作和技術變更的審批手續(xù)。 19、制定和修訂過程、操作、質量、環(huán)保等管理制度,按程序批準后實施。 20、負責工藝、環(huán)保、質量臺賬的登記和入庫。 21、參與新項目和技術改造項目的籌建; 22、負責完成領導交辦的其他工作。

工作地址

江西-吉安市江西省吉安市新干縣鹽化工業(yè)城

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江西仰立新材料有限公司

江西仰立新材料有限公司

性質:民營企業(yè)

行業(yè):能源/化工/礦產(chǎn)

規(guī)模:201-500人

地區(qū):江西-吉安市

公司詳情>>>
工藝工程師 / 7-10k
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